分析6S管理推行四個(gè)階段

新益為6S咨詢公司概述：在各行業(yè)中，6S管理中的定義、過程和內(nèi)容基本相同，關(guān)鍵在于如何將六要素與實(shí)際結(jié)合，在共性中尋找符合本企業(yè)的特點(diǎn)的管理手段、工作重點(diǎn)、操作方法。在6S管理運(yùn)行中，需要不斷摸索、不斷改善和創(chuàng)新，才能做到有的放矢、達(dá)到事半功倍的效果。

酒店6S管理如何降本增效

新益為6S咨詢公司概述：隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)改革的持續(xù)性深入推進(jìn)，市場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)環(huán)境愈發(fā)復(fù)雜，酒店行業(yè)的贏利能力急速下滑。6S管理作為近年企業(yè)倡導(dǎo)成本控制的一種最佳途徑，在各行各業(yè)收到廣泛運(yùn)用，那么，6S管理是如何實(shí)現(xiàn)降本增效的呢？

生產(chǎn)車間5S管理制度

新益為5S咨詢公司概述：制度約束是為了更好的達(dá)到目的，在5S管理中，為了給車間員工創(chuàng)造一個(gè)干凈、整潔、舒適的工作場(chǎng)所和空間環(huán)境，營(yíng)造公司特有的企業(yè)文化氛圍，達(dá)到提高員工素養(yǎng)、公司整體形象和管理水平的目的，特制訂生產(chǎn)車間5S管理制度。

如何提高6S管理驅(qū)動(dòng)力

新益為6S咨詢公司概述：6S管理體系如人的骨骼一樣，起到支撐的作用。運(yùn)用體系本身并不能帶來良好的效果，為體系注入6S管理血液才能煥發(fā)青春活力。驅(qū)動(dòng)力就像體系中的血液一樣，在體系中傳輸，使6S管理長(zhǎng)生不老。

教室7S管理制度

新益為6S咨詢公司概述：隨著人們對(duì)5S管理活動(dòng)認(rèn)識(shí)的不斷深入，并結(jié)合我國(guó)的社會(huì)環(huán)境發(fā)展成了7S管理。近幾年，隨著企業(yè)7S管理受到客戶高度評(píng)價(jià)并實(shí)施效果明顯，更多企業(yè)引進(jìn)了此管理模式。與此同時(shí)，很多學(xué)校也引進(jìn)了7S管理。

7S管理效果實(shí)例展示

新益為5S咨詢公司概述：7S管理（整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全、節(jié)約）方式，保證了優(yōu)雅的辦公環(huán)境，良好的工作秩序和嚴(yán)明的工作紀(jì)律，同時(shí)也是提高工作效率，提升服務(wù)質(zhì)量的基本要求。因此，7S管理也逐漸運(yùn)用到了各行各業(yè)。